如今许多商业培训机构、培训班乃至emba，几乎无一例外地都在“运作”企业文化。于是，企业文化随着“商业化”的运作，犹如某个世界名牌服饰一样，由泊来品而成了老板和职业经理们的一种“时尚”，否则就会显得“落伍”或不够“档次”。其结果就是大量的我称之为“泛企业文化”的漫延：标语、口号、愿景、策划、活动、宣传等等，煞有介事，不一而足。这就有点像过去“运动年代”里搞“政治”一样，如果说过去我们的企业曾经没有“文化”的话，那么现在稍有规模的企业则到处都能见到“文化”了。对于这种“泛企业文化”的认知误区，我认为有责任予以疏 ……阅读全文